公司年会是一个重要的活动，旨在增强团队凝聚力，提高员工的工作积极性，游戏环节是年会中不可或缺的一部分，它能够营造欢乐的氛围，增强员工之间的互动和交流，本次年会游戏策划旨在为全体员工提供一个有趣、互动性强的娱乐活动。

游戏目标

1、增强团队凝聚力，提高员工之间的沟通和协作能力。

2、营造欢乐、轻松的年会氛围。

3、激发员工的积极性和创造力。

游戏策划

1、游戏名称：团队拼图大赛

（1）游戏规则：将参与员工分成若干个小组，每个小组分配一张拼图碎片，在规定时间内完成拼图任务，以完成速度和准确性为评判标准。

（2）游戏目的：培养团队协作能力，提高员工的观察力和动手能力。

2、游戏名称：谁是卧底？

（1）游戏规则：将参与员工分成若干个小组，每个小组中有一名“卧底”，其他成员需要通过提问和回答来找出卧底，每个问题只能问一次，回答必须真实且简洁。

（2）游戏目的：增强员工的沟通能力和观察力，提高团队间的信任度。

3、游戏名称：疯狂抢夺战

（1）游戏规则：在规定时间内，员工需要抢夺指定物品（如气球、玩偶等），抢夺到指定数量的物品即可获得奖励。

（2）游戏目的：增强员工的竞争意识和团队合作精神，营造欢乐氛围。

游戏执行流程

1、准备阶段：提前准备好游戏所需的道具、设备等物资。

2、宣传阶段：通过公司内部渠道宣传游戏环节，激发员工参与热情。

3、游戏开始前：组织员工进行分组，确保每个小组人数相等。

4、游戏进行中：按照游戏规则进行游戏，确保游戏过程公平、公正。

5、游戏结束后：对获胜者进行奖励，对参与者进行鼓励和表彰。

6、清理阶段：清理场地和道具，确保场地整洁。

预算与资源需求

1、预算：根据游戏所需的物资、设备、奖品等费用进行预算。

2、资源需求：准备充足的道具、设备、奖品等物资，确保游戏顺利进行。

安全与风险控制

1、安全措施：确保场地安全、设备完好无损，避免意外事故的发生。

2、风险控制：对可能出现的风险进行预测和评估，制定相应的应对措施。

1、对本次年会游戏环节进行总结，分析游戏的优点和不足，为今后的活动提供参考。

2、反馈：收集员工的反馈意见和建议，对今后的活动进行改进和优化，同时对优秀团队和个人进行表彰和奖励，以激励员工积极参与公司活动，通过本次年会游戏策划的实施，我们希望能够达到预期的游戏目标，为公司创造一个欢乐、轻松的年会氛围，增强团队凝聚力，提高员工之间的沟通和协作能力，我们也期待通过收集员工的反馈意见和建议，不断优化和改进我们的活动策划和执行，为公司创造更多的价值。